PessoALL, olha que legal.
Recebi e confirmei que a Ericsson abriu inscrições para programa de estágio 2011.
Veja abaixo
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Programa de Estágio 2011
ERICSSON ABRE INSCRIÇÕES PARA PROGRAMA DE ESTÁGIO
A Ericsson dá início ao Programa de Estágio 2011 com o objetivo de investir em jovens de alto potencial, capazes de atuar de forma empreendedora frente aos negócios e prepará-los para serem os possíveis líderes da empresa no futuro.
Serão observadas características comportamentais como capacidade de inovação, foco, flexibilidade, agilidade, dinamismo, interesse em dividir conhecimento e orientação para mudanças. São oportunidades de estágio para estudantes de São Paulo, São José dos Campos e Rio de Janeiro.
Para se inscrever, clique
Requisitos para Estagiário
Estudantes à partir do 2º ano dos cursos de:
Engenharias Elétrica/ Eletrônica/ Computação/ Produção/ Telecomunicação/ Industrial/ Mecânica; Administração; Análise de Sistemas; Economia; Informática, Ciências da Computação, Matemática e Processamento de Dados, Psicologia, Direito, Ciências Contábeis, Marketing e Logística.
Inglês:
Intermediário/Avançado Disponibilidade:
Disponibildade de carga horária mínima para estagiar
Estudantes de:
São Paulo
São José dos Campos
Rio de Janeiro
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Aproveitem, acessem o site: http://www.ericsson.com/br/ericsson/oportunidades_trabalho/estagio_2011.shtml
Boa sorte a todos!
quarta-feira, 29 de setembro de 2010
domingo, 26 de setembro de 2010
O valor do estágio - Parte I
Olá Turma, desejo que todos estejam muito bem!
Sempre trabalhei com jovens em início de carreira, desde o início da minha própria. Durante este tempo pude observar e acompanhar muitos novos colaboradores e notar suas relações com sua primeira oportunidade, na maior parte das vezes denominada estágio!
O principal objetivo do estágio é iniciar novos estudantes no mercado de trabalho e correlacionar atividades do curso do estudante às atividades da organização.
Entretanto nem sempre o estágio corresponde às expectativas do aluno e nem sempre o novo estagiário corresponde às expectativas da empresa contratante.
Mas por qual motivo muitas vezes o estágio não dá certo!?
Para ambos (estagiário e empresa) muitas vezes o estágio não é visto em sua essencia e com o seu verdadeiro valor. Na maior parte das vezes corresponde a uma porta de entrada, simplesmente, para o estudante e um fácil canal para reposição de vagas, para o empregador.
Por este motivo o estudante precisa estar atento ao que é fundamental para fazer o seu estágio valer a pena, como:
1. realmente estar "a fim" e com vontade de aprender e colocar em prática os conhecimentos adquiridos até agora na universidade;
2. olhar a oportunidade como mais uma forma de entender a dinâmica empresarial e a partir dela começar a desenhar o que deseja para sua carreira;
3. doar-se para ajudar com o máximo que puder e ser minimamente curioso e interessado com o que quer que esteja fazendo;
4 . ter atenção, isto é fundamental. Fazer bem qualquer coisa, mesmo que seja a simples atividade de encaminhar um fax ou um e-mail é sinal de organização e zelo;
5. a atenção para as necessidade a sua volta também é importante, ajudar a pessoa com pressa a recolher os papéis do chão ou simplesmente abrir uma porta, demonstra gentileza e educação para com o próximo, item essencial no trabalho com e em equipe;
6. executar novas tarefas, mesmo que não sejam de sua área, e perguntar ajudam a dismistificar uma série de dúvidas que você pode ter em termos de carreira;
7. ser pontual, sempre! Não é porque você é estagiário que você não deve seguir as regras, afinal você faz parte da organização ;
8. procurar um orientador/mentor, que lhe ajude. Esta pessoa pode ser alguém do departamento no qual você esteja trabalhando e com quem de repente você se sinta mais a vontade;
9. avaliar sempre o que está fazendo, parar e pensar se pode melhorar é algo que ajuda a crescer e a monitorar-se;
10. pedir uma avaliação, as empresas sérias já fazem isso e tem um plano de desenvolvimento, mas se não estiver claro, peça! O máximo que vai acontecer é voce não ter um retorno e aí é a hora de reavaliar se você está na organização que você realmente gostaria.
E claro, estudar, estudar e estudar, sempre e mais, somente isso irá garantir o seu sucesso!
Pois é pessoALL, estas são pequenas dicas para se dar bem no estágio e consequentemente se tornar um profissional de categoria no mercado que você escolheu!
Boa sorte e siga em frente!
Abraços,
Sempre trabalhei com jovens em início de carreira, desde o início da minha própria. Durante este tempo pude observar e acompanhar muitos novos colaboradores e notar suas relações com sua primeira oportunidade, na maior parte das vezes denominada estágio!
O principal objetivo do estágio é iniciar novos estudantes no mercado de trabalho e correlacionar atividades do curso do estudante às atividades da organização.
Entretanto nem sempre o estágio corresponde às expectativas do aluno e nem sempre o novo estagiário corresponde às expectativas da empresa contratante.
Mas por qual motivo muitas vezes o estágio não dá certo!?
Para ambos (estagiário e empresa) muitas vezes o estágio não é visto em sua essencia e com o seu verdadeiro valor. Na maior parte das vezes corresponde a uma porta de entrada, simplesmente, para o estudante e um fácil canal para reposição de vagas, para o empregador.
Por este motivo o estudante precisa estar atento ao que é fundamental para fazer o seu estágio valer a pena, como:
1. realmente estar "a fim" e com vontade de aprender e colocar em prática os conhecimentos adquiridos até agora na universidade;
2. olhar a oportunidade como mais uma forma de entender a dinâmica empresarial e a partir dela começar a desenhar o que deseja para sua carreira;
3. doar-se para ajudar com o máximo que puder e ser minimamente curioso e interessado com o que quer que esteja fazendo;
4 . ter atenção, isto é fundamental. Fazer bem qualquer coisa, mesmo que seja a simples atividade de encaminhar um fax ou um e-mail é sinal de organização e zelo;
5. a atenção para as necessidade a sua volta também é importante, ajudar a pessoa com pressa a recolher os papéis do chão ou simplesmente abrir uma porta, demonstra gentileza e educação para com o próximo, item essencial no trabalho com e em equipe;
6. executar novas tarefas, mesmo que não sejam de sua área, e perguntar ajudam a dismistificar uma série de dúvidas que você pode ter em termos de carreira;
7. ser pontual, sempre! Não é porque você é estagiário que você não deve seguir as regras, afinal você faz parte da organização ;
8. procurar um orientador/mentor, que lhe ajude. Esta pessoa pode ser alguém do departamento no qual você esteja trabalhando e com quem de repente você se sinta mais a vontade;
9. avaliar sempre o que está fazendo, parar e pensar se pode melhorar é algo que ajuda a crescer e a monitorar-se;
10. pedir uma avaliação, as empresas sérias já fazem isso e tem um plano de desenvolvimento, mas se não estiver claro, peça! O máximo que vai acontecer é voce não ter um retorno e aí é a hora de reavaliar se você está na organização que você realmente gostaria.
E claro, estudar, estudar e estudar, sempre e mais, somente isso irá garantir o seu sucesso!
Pois é pessoALL, estas são pequenas dicas para se dar bem no estágio e consequentemente se tornar um profissional de categoria no mercado que você escolheu!
Boa sorte e siga em frente!
Abraços,
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